Tenderadviseur vastgoed- en gebiedsontwikkeling (medior/gevorderde junior, 32 – 40 uur)
Het tenderteam van Gloudemans helpt voornamelijk gemeenten door heel Nederland bij het voorbereiden en begeleiden van aanbestedings- en selectieprocedures in vastgoed- en gebiedsontwikkelingsopgaven. Bijvoorbeeld voor transformatie, de herontwikkeling van een stationsgebied of de verkoop van gemeentelijke grond voor woningbouw.
Om ons team verder te versterken, zoeken we een medior (of gevorderde junior) tenderadviseur die energie krijgt van inhoud, overzicht houdt als het ingewikkeld wordt en niet bang is om aan tafel het juiste gesprek te voeren. Echt iets voor jou?
Wie is Gloudemans
Gloudemans is een veelzijdig adviesbureau op het gebied van vastgoed, grondzaken en gebiedsontwikkeling met een specialistisch team van taxateurs, rentmeesters, juristen, vastgoedadviseurs, grondzakendeskundigen, onteigeningsdeskundigen en gebiedseconomen. Tot onze opdrachtgevers behoren naast talrijke overheden ook diverse ontwikkelaars en banken. Onze gezamenlijke ambitie is Nederland mooier, beter en duurzamer te maken, met oog voor economie, mens en natuur.
Passen we bij jou?
Kennisuitwisseling, van elkaar leren en samenwerking in teamverband staan centraal bij Gloudemans. Daarnaast vindt Gloudemans het belangrijk dat werknemers mee kunnen groeien met de organisatie. Groeit het bedrijf, dan jij ook en vice versa. Liggen jouw ambities in verbreding? Dan kun jij jouw kennis uitbreiden. Wil jij je juist verdiepen? Dan is hier ook ruimte voor. Kortom, je kunt bij Gloudemans veel kanten op!
- Werken vanuit een vast team, maar veel samenwerking met andere teams
- Kennisdelen staat hoog in het vaandel
- Mogelijkheid tot hybride werken
- Collegialiteit en laagdrempelig, onderling contact
Wat ga je doen als Tenderadviseur vastgoed- en gebiedsontwikkeling?
Als tenderadviseur werk je aan actuele en maatschappelijk relevante opgaven in vastgoed- en gebiedsontwikkeling. Geen standaardadvies van de plank, maar maatwerk. Iedere locatie, opdrachtgever en procedure vraagt om een eigen aanpak. Je gaat je onder meer bezighouden met:
- het meedenken over ontwikkel-, selectie- en tenderstrategieën;
- het voorbereiden en mee begeleiden van marktconsultaties;
- het mee opstellen van heldere en goed leesbare tenderdocumenten;
- het mee organiseren van tenderprocedures;
- het voorbereiden van nota’s van inlichtingen, beoordelingsprocessen en gunningsbesluiten;
- het afstemmen met gemeentelijke projectteams, juristen, planeconomen, stedenbouwkundigen en andere specialisten;
- het onderhouden van contact met opdrachtgevers en marktpartijen.
Je hoeft niet alles al eens gedaan te hebben. We vinden het belangrijker dat je scherp denkt, initiatief toont, pro-actief meedenkt en nieuwsgierig bent naar hoe publieke en private belangen in gebiedsontwikkeling bij elkaar komen.
Werken in het tenderteam
Je komt terecht in een deskundig en betrokken team waarin juristen, tendermanagers en adviseurs gebiedsontwikkeling hun kennis combineren. Omdat tenderen geen ‘solosport’ is, werk je veel samen met je collega’s binnen het tenderteam; al onze tenderprojecten begeleiden wij in duo’s. Naarmate je groeit, neem je steeds meer verantwoordelijkheid in de advisering en begeleiding van procedures. We werken nauw samen, kijken kritisch naar elkaars werk en helpen elkaar wanneer een project daarom vraagt.
De sfeer is professioneel, direct en informeel. We houden van kwaliteit in combinatie met werkplezier. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen, ideeën in te brengen en je eigen inhoudelijke profiel te ontwikkelen. En soms werk je ook samen met de andere experts van kantoor op het gebied van gebiedseconomie, grondbeleid, taxaties en juridische vraagstukken.
Wat biedt Gloudemans jou?
- Als medior een salaris tussen € 4.100 – € 6.000 o.b.v. full-time en afhankelijk van niveau en ervaring
- Als junior een salaris tussen € 3.600 – € 4.700 o.b.v. full-time en afhankelijk van niveau en ervaring
- Een afwisselende baan met veel vrijheid: hybride werken is heel normaal
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een variabele eindejaarsuitkering, aantrekkelijke reiskostenvergoeding (en NS Businesscard), extra verlofdagen vanaf 25-jarige leeftijd en een volledig premievrije pensioenregeling
- Volop mogelijkheid tot groei en zelfontplooiing, we houden maximaal rekening met je ontwikkelwensen
- Een werkcultuur waarin samenwerken, kennisuitwisseling en leren centraal staan
- Uitstekende opleidingsmogelijkheden waaronder deelname aan de Gloudemans Academy; omdat je nooit bent uitgeleerd
- Met de meer dan 60 gezellige en gemotiveerde collega’s, bestaande uit taxateurs, projectmanagers, tenderspecialisten, rentmeesters, juristen, vastgoedadviseurs, grondzakendeskundigen, onteigeningsdeskundigen en gebiedseconomen, een multi-disciplinaire organisatie waarin je je vakinhoudelijk kunt verbreden
- Een actieve OR die opkomt voor de belangen van het hele Gloudemans-team
- Toffe teamuitjes, excursies en sportactiviteiten, gezellige borrels
- Elke dag (tegen een kleine vergoeding) een verse, compleet verzorgde lunch met je collega’s
Wat neem jij mee?
- Een afgeronde HBO/WO-opleiding, bijvoorbeeld in de richting van rechten, vastgoedkunde, planologie, bestuurskunde, ruimtelijke ontwikkeling of bouwkunde (richting: management in the built environment of real estate and urban development).
- Enige relevante werkervaring met tenders, aanbestedingen, vastgoed, gebiedsontwikkeling en/of gemeentelijke projecten.
- Een goede beheersing van de Nederlandse taal
- Het vermogen om complexe informatie om te zetten in een logisch, begrijpelijk en overtuigend verhaal
- De ambitie om je verder te ontwikkelen tot zelfstandig tenderadviseur of tendermanager
Jouw kwaliteiten
- Je bent analytisch sterk en haalt snel de kern uit omvangrijke informatie
- Je durft assertief te zijn, ook wanneer belangen uiteenlopen of een planning onder druk staat
- Je neemt verantwoordelijkheid, bent een goede planner en houdt overzicht over acties, deadlines en afhankelijkheden
- Je bent een natuurlijke verbinder en gericht op samenwerking;
- Je bent communicatief vaardig en iemand die helder schrijft én spreekt
Voldoe je niet volledig aan bovenstaand profiel, maar denk je toch dat jij geschikt bent voor deze functie, dan nodigen we je uit om je interesse ook kenbaar te maken.
Klaar om mee te bouwen?
Wil jij werken op het snijvlak van markt, overheid en gebiedsontwikkeling? Vind je het leuk om complexe processen nét iets slimmer, duidelijker en beter georganiseerd te maken? En zoek je een plek waar je kunt leren, verantwoordelijkheid krijgt en écht onderdeel bent van het team? Dan maken we graag kennis met je.
Stuur je cv en een korte motivatie naar hr@gloudemans.nl. Een ellenlange motivatiebrief is niet nodig, maar als jij met ons wilt delen welk tendervraagstuk jij graag wilt kraken, zijn we heel benieuwd! Neem voor meer informatie contact op met Hélène Schepens (06 519 586 70) of Martine van Neer (06 573 240 23).
Meer over het werk van het tenderteam lees je op Aanbesteden en selecteren bij Gloudemans.
Heb je een vraag? Neem contact op met:
Manager business unit Tenders & Gebiedsontwikkeling
Het verhaal van..
Robert van Driesten
Expertises: Gebiedsontwikkeling, Grondstrategie en -verwerving, Taxaties overheid, Rentmeesterij
Robert vertelt waarom het zo interessant is om als strategisch adviseur grondzaken te werken? Hij geeft een kijkje achter de schermen en laat zien hoe de verschillende expertisegebieden binnen Gloudemans elkaar aanvullen en versterken.
Maak kennis met het team
Hélène Schepens
Expertises: Gebiedsontwikkeling, Schadevergoedingsrecht, Aanbesteden en selecteren
Hélène vertelt over haar meest uitdagende project, hoe er kruisbestuiving ontstaat tussen de verschillende expertises en waarom werken bij Gloudemans zo leuk is.
Maak kennis met het team
Elmy Heuvelmans
Expertises: Gebiedsontwikkeling
Elmy vertelt hoe ze het samenwerken met haar collega’s ervaart, hoe Het Land van Morgen ervoor haar uitziet en waar ze ontzettend trots op is.
Maak kennis met het team
Ad Mutsaers
Expertises: Gebiedsontwikkeling, Rentmeesterij
Ad vertelt hoe zijn werkdag als moderne rentmeester eruit ziet, hoe hij zich de afgelopen periode heeft kunnen ontwikkelen en wat de Gloudemans Academy nou precies is.
Maak kennis met het team
Giem Broekmans
Expertises: Gebiedsontwikkeling, Grondstrategie en -verwerving, Taxaties overheid, Schadevergoedingsrecht, Rentmeesterij
Op zoek naar een inkijkje in de cultuur van Gloudemans? Giem Broekmans vertelt waarom werken bij Gloudemans zo leuk is, hoe je binnen de verschillende expertisegebieden je eigen weg kunt uitstippelen en hoe de samenwerking tussen de teams verloopt.
Maak kennis met het team
Steef Gorissen
Expertises: Gebiedsontwikkeling, Gebiedseconomie
Nieuwsgierig naar het werkveld van een gebiedseconoom bij Gloudemans? Steef Gorissen laat zien dat geen werkdag hetzelfde is. Vaak biedt de gebiedseconoom van Gloudemans uitkomst wanneer een projectteam van de opdrachtgever even niet meer weet hoe het tot de juist oplossing kan komen.
Maak kennis met het teamSolliciteer nu!
"*" geeft vereiste velden aan
Vragen over onze vacature?
- Je vult het sollicitatieformulier in
- 1e kennismakingsgesprek
- Online assessment
- 2e (verdiepend) gesprek (met collega’s)
- We doen jou een mooi aanbod
- We ondertekenen de arbeidsovereenkomst
Het online assessment bestaat uit twee onderdelen: een stuk algemene intelligentie en een deel persoonlijkheidsassessment. Goed om te weten: er is geen goed of fout en we gebruiken de uitkomst niet op zichzelf staand maar altijd als onderdeel van het totaalplaatje bij onze indruk van jou. Het dient voor ons om meer inzicht te krijgen in wie je bent als persoon, waar jij in je kracht zit en hoe je je verhoudt tot de rest van het team. Voor de uitkomst, of deze representatief is voor jou en eventuele vragen of opmerkingen die je er achteraf over mocht hebben, nemen we uiteraard de tijd.
Dan kun je contact opnemen met Berthe Pleging.